又到一年春招季，疫情影響的余波還未平息，經濟形勢的基本面有所緩和，但是企業因未來的不確定性，紛紛縮減招聘規模，就業形勢嚴峻。另一方面，近期各大銀行或金融科技企業正在陸續開啟春季“搶人大戰”，提前鎖定優質人才。
據統計，2021屆高校畢業生規模總計909萬人，同比增加35萬。2020年以來，大部分的企業與就業市場通過我司搭建的平臺陸續開啟了線上“云招聘”，經歷了2年的迭代，云招聘產品已經具備了完善的產品體系及系統功能。能夠在疫情模式下，幫助企業解決人才資源少、面試推進難、多方協作難、入職風險大等問題。
針對校園招聘，恒天軟件i校招基于5年同類產品沉淀經驗，在智能招聘系統的基礎上推出了面向校園招聘的線上服務平臺——i校招，已累計服務200+高校，10000+企業，合計200萬+學生參與線上招聘會。
該產品整合云服務、大數據、人工智能等技術，通過貝葉斯等AI算法，實現人崗匹配，為企業和求職大學生提供線上宣講、視頻面試、雙向推薦、簡歷優化等服務，完美重現線下校招場景，一個軟件即可辦好一場校園招聘會，提升企業與學生對接質量，大大提升高校就業率。
i校招可為企業提供全場景的校園招聘會，提供從宣講會、簡歷投遞、筆試、視頻面試到結果反饋的一體化校招場景功能。在學校方面，就業辦可通過產品一鍵生成招聘會，多渠道轉發觸達學生，學生在線上可隨時報名參與，校方高效組織，學生高度參與，面試結束，招聘數據將形成招聘會駕駛艙，為企業、學校提供決策依據。
隨著新技術不斷深入與普及，人才選聘、組織設計、薪酬福利等人力資源管理的方方面面，都在呼喚更創新、更落地、更智能的人力資源服務體系。未來，恒天將繼續為各類用人單位提供人力資源管理服務和更優更新的解決方案，共創人力資源服務業活力向上的新未來！
